中国春秋戦国時代から学ぶ 極悪非道の戦略家？桓騎の真実〜キングダムと史実を紐解く
『キングダム』で異彩を放つ将軍。桓騎。秦国の中で、一際異彩を放つ桓騎将軍の冷酷？で大胆な行動原理はどこからきているのか？史実とキングダムでの描かれ方をおいながら考えていきます。桓騎の存在が、秦の中華統一にどのような影響を与えたのか、それがプラスに働いたのか、はたまた、マイナスに働いたのか、考察してみます。
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中国春秋戦国時代から学ぶ 「李信（りしん）の生涯：『キングダム』と史実を比較！挑戦し続けた英雄」
『キングダム』ファンにとって片時も目を離せないヒーロー的存在、李信。 彼の無鉄砲とも言える勇敢さと成長する姿に心を動かされますが、史実では一体どんな人物だったのでしょうか？「物語」と「史実」の違いを知ることで、李信という人物がさらに深く学びます。
中国春秋戦国時代から学ぶ 秦国宰相 呂不韋 ”商人から最強の投資家・コンサルタント・経営者へ”
呂不韋。春秋戦国時代末期、秦の始皇帝が中華を統一する少し前、秦国を掌握していた宰相がいた。彼は商人出身でありながら巨大に成長している秦の宰相にまで登り詰めた。彼は現代で言えば”最強の投資家であり、経営者であり、コンサルタントであった”その生涯をまとめます。
中国春秋戦国時代から学ぶ ”戦神”白起（はくき）——戦場・生涯無敗の伝説的将軍
始皇帝が中華を統一する少し前の時代に”戦の天才”がいた。秦国六大将軍筆頭・白起。”戦神”と呼ばれた昭襄王の最大の戦力であり、白起がいたからこそ昭襄王は”戦神”でもありました。その圧倒的な才能ゆえに他国のみならず秦国内からも恐れ警戒され、最後は不遇の死を迎える。白起を知ることで春秋戦国時代のクライマックスへの流れをより理解できることだろう。
中国春秋戦国時代から学ぶ 『王騎将軍‼️』ーークセ強すぎ！カッコ良すぎ！王騎将軍のモデルは誰？史実とフィクションの狭間をゆく。
王騎将軍はキングダムの前半の象徴的で伝説の六大将軍です！史実では存在しない将軍ですが、モデルになった人物の候補はいるように思います。史実とフィクションを比較し『王騎将軍』の存在する意味を深堀り考察してみま！現代のリーダーシップ論にも生かせるポイントも解説しま！
サービス業トレーニング トレーニングで一番大切なスタンスの話
トレーニングを進める上で一番肝になるポイントは距離感です。距離感をスタンスと呼びます。このスタンスをうまく取れるトレーナーはトレーニングが上手です。スタンスをうまく取るために4つのポイントをあげました。トレーニングがスムーズにお互いストレスなく進めるために4つのポイントを抑えましょう
サービス業トレーニング リーダー・責任者の育て方
お店のリーダーの育成はお店にとって重要です。このトレーンング次第でお店の方向性が大きく左右されます。作業者のトレーニングとは異なる『リーダー・責任者のトレーニング』を体系的にお伝えします。あなたのお店づくりに役立てれば嬉しいです。
サービス業トレーニング 飲食店・サービス業トレーニングの７つのコツ
『飲食店・サービス業トレーニングの７つのコツ』を解説します。トレーニングって難しいですよね。なんとなく自分の感覚で自分流の仕事を教えていると絶対にトレーニングはうまくいきません。教える内容はなんであれ、『教え方』にはコツがあります。コツがわかれば新人さんの成長も加速します。
サービス業トレーニング トレーニング初日！３つの大切なこと。
新人さん・新入社員の初日の受け入れはとても大切です。期待と緊張の新人さんへの対応を3つ取り上げます。①雰囲気に慣れてもらう②目標・ゴールを見せてあげる③Off-JTを上手に使う。この3つを上手く活用しながら、新人さには良いスタートを切ってもらいましょう。
サービス業トレーニング 超大切！新入社員・新人さん受け入れ準備
新人さん・新入社員のトレーニングの鍵を握るのは、「受け入れ体制と準備」です。離職率の高い職場はこの『受け入れ体制と準備』を疎かにしていることが多いです。受け入れ体制が体制が整っていない職場で生き残れるスタッフさんは、相当な忍耐力と元々実力がある人、もしくは強烈なキャラクターを持っている人だけです。もしも、職場の定着率を高めたいと思っている場合は、『受け入れ体制と準備』を見直してみましょう。